求职

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如何选择你最喜欢的职业?

如何选择你最喜欢的职业?

如何选择你最喜欢的职业?如何选择你最喜欢的职业?我们的工作是幸福还是痛苦的,是现在很多职场人士关注的问题。当我们满足了基本的生存需要之后,金钱便不再是我们最终的追求,开始更加关注工作的状态。事实上在工作中感到幸...

投简历迟迟没有回复?看看是否踩了这些雷区

投简历迟迟没有回复?看看是否踩了这些雷区

投简历迟迟没有回复?看看是否踩了这些雷区看看你的简历是否踩了这些雷区1、频繁跳槽在HR眼里,频繁跳槽(包括入职一年内离职)会使求职者丧失资格。这对于跨世纪一代相当不利,这代人可是出了名地爱换工作,平均每两年就换一次...

个人简历的5个关键词助你求职成功

个人简历的5个关键词助你求职成功

个人简历的5个关键词助你求职成功个人简历的5个关键词1、工作时间HR的时间观念都十分强,所以我们在描述工作时间的时候也要尽量精确要月份。在工作时间这个问题上,很多找工作的人往往在简历上只写出了某年到某年在某某...

如何提高应聘者成功的几率?

如何提高应聘者成功的几率?

如何提高应聘者成功的几率?如何提高应聘者成功的几率?在欧洲,许多跨国公司和集团向社会招聘员工时都委托知名的顾问公司或招聘办公室代理。在企业老板们看来,这种招聘方式虽然昂贵些,但具有专业性、权威性和公正性,属于可信...

网络求职的方法和技巧

网络求职的方法和技巧

网络求职的方法和技巧网络求职的方法和技巧1、精确定位你想找的职位。求职的第一步就是浏览你锁定的5家公司的网站,找到你想要的职位的职位描述。2、从职位描述中寻找线索。接着,标出职位描述中描述技能和知识要求的词...

求职时不能犯的忌讳:为偏见或成见所左右

求职时不能犯的忌讳:为偏见或成见所左右

求职时不能犯的忌讳:为偏见或成见所左右求职时不能犯的忌讳一、不善于打破沉默面试开始时,应试者不善破冰(英文直译,即打破沉默),而等待面试官打开话匣。面试中,应试者又出于种种顾虑,不愿主动说话,结果使面试出现冷常即便能勉...

大学生求职要注意四个效应

大学生求职要注意四个效应

大学生求职要注意四个效应大学生求职要注意四个效应晕轮效应:班门弄斧读画报案例:小刘是个专科生,和一群本科生、研究生(Q吧)一起到外贸单位应聘,他知道如果就那样简单地递交简历,肯定没有一点希望。他想了个点子,在中午招聘...

HR最喜欢怎样的简历?

HR最喜欢怎样的简历?

HR最喜欢怎样的简历?HR最喜欢怎样的简历?一、简历的关键点简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义:一是简历要针对你所应聘的公司和职位;二是你的简历要针对你自己,写出自己在大学的亮点。写简历前将自己在大学的...

求职不要带这些不健康的心理

求职不要带这些不健康的心理

求职不要带这些不健康的心理求职不要带这些不健康的心理依附心理。自己不急着找工作,缺乏独立意识,整天想着攀那个亲戚朋友的关系,拿点钱买个职位,这样买来的职位恐怕难做长久。低就心理。总觉得竞争激烈,自己技不如人,遂甘...

个人简历的几种形式

个人简历的几种形式

一般来说,个人简历可分为以下三种形式:个人简历形式一:时间顺序型时间顺序型个人简历对于那些想找一份与自己以前从事职业相同种类工作的人是最适宜的。如果你的工作经历中有连续的范围明确、清楚易懂的职业;如教师、会计...

求职之前先学会定位你想要的职业

求职之前先学会定位你想要的职业

求职之前先学会定位你想要的职业求职之前先学会定位你想要的职业一、心理因素理想职业之基础性格决定命运,脑袋决定口袋。这一点您了解过吗?可是,在选择职业时您仔细想过没有,您的性格是否适合自己所从事的职业。时下,本科...

求职时如何回答辞职原因

求职时如何回答辞职原因

求职时如何回答辞职原因求职时如何回答辞职原因在朋友的推荐下,姚先生面试了好几家企业。无一例外地,招聘人员都问到了跳槽的原因。刚开始,姚先生直言相告,却都没能应聘成功。朋友打探后告诉姚先生,对方觉得他业务能力不错...

教你这样写简历标题:提炼主题关键词

教你这样写简历标题:提炼主题关键词

教你这样写简历标题:提炼主题关键词教你这样写简历标题1、提炼主题关键词,忌用求职、应聘。hr首先看到的就是邮件主题,要吸引他点击,就要突出你最具竞争力的优势,提炼成几个关键词。比如你应聘的岗位是工程师,要求有5年工作...

这样的好心态才配拥有好工作

这样的好心态才配拥有好工作

这样的好心态才配拥有好工作这样的好心态才配拥有好工作1、把找到的每份工作都看做是一个学习的机会。从本质上看,你今天找到的每份工作几乎都在不停地运动和变化着,其速度之快,令你不得不把现在正在寻找的工作看成是自...

4场景教你从容面对你的求职电话

4场景教你从容面对你的求职电话

4场景教你从容面对你的求职电话4场景教你从容面对你的求职电话见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系?面试后如何打电话询问结果?突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对?接到猎头电话如何巧妙对答?如今,电话作为最为便...

面试学会挑战职场心理惯例

面试学会挑战职场心理惯例

面试学会挑战职场心理惯例面试学会挑战职场心理惯例面试一般是公司为挑选合格的求职者,所进行的一项考验。求职者被面试是惯例。找工作就要进行面试,是必须经历的一步。许多大型公司还要进行三面、四面等等,挑剔、选拔,令...

如何抓住面试官心理 能够帮助面试者消除紧张情绪的方法

如何抓住面试官心理 能够帮助面试者消除紧张情绪的方法

每年都有大批大批的毕业生面临着找工作,当然面对一家好的公司,是需要通过面试的,那毕业生面对自己心仪的公司去面试,要怎么样抓住面试官的心理?面试又需要注意什么?和本站一起来看看吧。如何抓住面试官心理注重第一印象:第一...

求职当心抑郁和焦虑症

求职当心抑郁和焦虑症

求职当心抑郁和焦虑症求职当心抑郁和焦虑症现象:应届毕业生因没有工作经验,在找工作的过程中可能会经常碰壁。受到挫折后,心理素质不够好的学生可能会怀疑自己,产生焦虑、自暴自弃的心理。而被动失业者丢失工作后会产生较...

助你成功求职的必备心理

助你成功求职的必备心理

助你成功求职的必备心理助你成功求职的必备心理1、自卑畏怯的心理有的同学大学四年顺利地走过来了,也具备了一定的的实力和优势,面对激烈的竞争,却觉得自己这也不行,那也不如别人,自卑心理使得自己缺乏竞争勇气,缺乏自信心,...

求职的时候不要踩这些雷区

求职的时候不要踩这些雷区

求职的时候不要踩这些雷区求职的时候不要踩这些雷区以自我为中心,而不是以雇主为中心花时间去了解雇主的需求,有哪些还没有被满足,不要一味地强调自己的优秀。了解雇主的问题表明你广泛的兴趣,而提供解决办法则表明了你的...

求职遇到挫折如何正确看待?

求职遇到挫折如何正确看待?

求职遇到挫折如何正确看待?求职遇到挫折如何正确看待?耐受力是一个人承受疾并疲劳、挫折或艰苦的一种力量,是一种精神与肉体之间的协调。大学生在找工作的过程中可能会遇到各种拒绝和失败,在将来的工作中也会有很多的不如...

毕业生要预防这些求职心理误区

毕业生要预防这些求职心理误区

毕业生要预防这些求职心理误区毕业生要预防这些求职心理误区写简历:只从自己的立场出发有一位云南某大学的应届毕业生,大学4年得了很多第一。他觉得自己条件十分优秀,一心想去外企,简历投了不少,但很多企业连面试的机会都...

毕业季:毕业生须知的就业原则

毕业季:毕业生须知的就业原则

毕业季:毕业生须知的就业原则毕业生须知的就业原则毕业生跳槽七成原因是眼高手低他们眼高手低的表现大致分为三类,即看不上小事,不愿尽心干;老想干大事,但又没经验;这山望着那山高,老想挑或跳到更好的地方。一名毕业于名校的...

应该把爱好当做工作吗?

应该把爱好当做工作吗?

应该把爱好当做工作吗?应该把爱好当做工作吗?网友提问1:我是性格多变的水瓶座,爱好方面也是如此。小时候,我喜欢画画,还在省里面得过奖。结果没两天,我又迷上了芭蕾舞,直到现在舞鞋还存了小半箱。可惜的是,也没认真跳几天。工...

做好这些准备让你的求职更顺利

做好这些准备让你的求职更顺利

做好这些准备让你的求职更顺利做好这些准备让你的求职更顺利第一关——准备工作面试前一天,注意饮食卫生,晚上打点好装备,早点休息。除非应聘时尚类职位,当天的穿着要正式一点,服装的颜色宜选冷色或中性色,饰物、...